在现代职场中，工会扮演着至关重要的角色，尤其是在维护员工权益方面。那么，根据《劳动合同法》，工会具体有哪些职能呢？让我们一起来了解一下吧！💪
首先，工会的一项重要职能是代表职工与用人单位进行平等协商，签订集体合同。这意味着工会可以为员工争取更优厚的工作条件和福利待遇，比如薪资调整、工作时间安排等。其次，工会需要监督劳动合同的履行情况，确保公司遵守相关法律法规，保护员工合法权益不受侵害。此外，当员工遇到劳动争议时，工会还应积极介入调解，帮助解决矛盾纠纷，维护和谐的劳资关系。🤝
总而言之，工会的职能不仅仅是单一的，而是多方面的综合服务。它们的存在，让每一位劳动者都能在工作中感受到更多的保障和支持。働く人们，记得关注你的工会哦！💪✨
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