在生活中，大家可能会遇到公司解除劳动合同的情况，这时经济补偿金就显得尤为重要啦！那么，这钱到底该怎么算呢🧐？
首先，咱们得知道经济补偿金的计算公式：经济补偿金 = 工作年限 × 月工资 💸。这里的工作年限是以年为单位的哦，不满一年按一年算，超过半年但不到一年的，算一年，不够半年的算半年。而月工资则是指劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。
不过，需要注意的是，如果工作年限超过12年，补偿金也并非无限叠加，法律有上限规定哦！💼
最后提醒大家，具体计算时还要结合当地政策和实际收入情况，如果有疑问，建议咨询专业律师或相关部门，保护好自己的合法权益！📝✨
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